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俄罗斯男性管理者的薪资是女性的1.5倍
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世界报道
世界报道莫斯科5月15日电 据世界报道援引俄罗斯联邦国家统计局的数据分析，2025年10月，男性管理者的平均薪资是女性的1.5倍，即高出7.12万卢布。 2026年5月15日, 世界报道
2026-05-15T11:01+0800
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比如2025年10月，全国范围内担任管理职位的男性平均薪资为21.25万卢布（约合1.97万元人民币），女性则为14.13万卢布（约合1.3万元人民币）。两年前，这一比例为男性16.63万卢布（约合1.5万元人民币），女性11.15万卢布（约合1万元人民币），差距为5.47万卢布（约合5066元人民币）。 薪酬差距最大的是高层管理人员，相差14.36万卢布（约合1.3元人民币）（即1.8倍）。企业部门经理的劳动收入差距为6.76万卢布（约合6262元人民币）（1.4倍），生产领域部门主管的差距接近6.4万卢布（约合5928元人民币）（1.5倍）。 在酒店和餐饮业、零售和批发贸易领域，男性管理者的收入比女性高出5.05万卢布（约合4700元人民币），即高出1.5倍。 此前卫星通讯社报道称，2025年俄罗斯男女工资差距已接近4万卢布（约合3705元人民币）。
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世界报道莫斯科5月15日电 据世界报道援引俄罗斯联邦国家统计局的数据分析，2025年10月，男性管理者的平均薪资是女性的1.5倍，即高出7.12万卢布。
比如2025年10月，全国范围内担任管理职位的男性平均薪资为21.25万卢布（约合1.97万元人民币），女性则为14.13万卢布（约合1.3万元人民币）。两年前，这一比例为男性16.63万卢布（约合1.5万元人民币），女性11.15万卢布（约合1万元人民币），差距为5.47万卢布（约合5066元人民币）。
薪酬差距最大的是高层管理人员，相差14.36万卢布（约合1.3元人民币）（即1.8倍）。企业部门经理的劳动收入差距为6.76万卢布（约合6262元人民币）（1.4倍），生产领域部门主管的差距接近6.4万卢布（约合5928元人民币）（1.5倍）。
在酒店和餐饮业、零售和批发贸易领域，男性管理者的收入比女性高出5.05万卢布（约合4700元人民币），即高出1.5倍。
此前卫星通讯社报道称，2025年俄罗斯男女工资差距已接近4万卢布（约合3705元人民币）。
研究：男女起薪相差达到22%
